
- реактивная;
- пассивная;
основанию выделяют следующие типы кадровой политики:
влияния управленческого аппарата на кадровую ситуацию. По этому
лежащих в основе кадровых мероприятий в организации и непосредственного
Первое - связано с уровнем осознанности правил и норм,
кадровой политики:
Можно выделить два основания для формирования
ресурс в соответствие со стратегией фирмы.
политика - это система правил и норм, приводящих человеческий
Кадровая
понятия и категории кадровой политики предприятий и акционерных
Леонардо
препятствие преодолевает настойчивость.
, 930-92-65
нефти и газа имени И.М.Губкина
государственного университета
т р у д о м и п е р с о н а л о м
К а ф е д р а
Основные понятия и категории кадровой политики
Комментариев нет:
Отправить комментарий